Permisos laborales, fiscalización y multas: lo esencial para los trabajadores en jornada electoral

La seremi del Trabajo del Biobío, Sandra Quintana, aclaró los principales derechos laborales de este día de elecciones.

Los trabajadores tienen 3 horas de permiso para ir a votar, independiente de la hora de colación. Este tiempo debe otorgarse al inicio o al final de la jornada según acuerdo con el empleador.

Los vocales de mesa, delegados y personal de colegios escrutadores cuentan con permisos especiales, siempre presentando su documentación.

Respecto al comercio, Quintana recordó que malls, strip centers y locales con una misma razón social deben permanecer cerrados, mientras que restaurantes, servicios y comercio con personalidad jurídica individual pueden funcionar.

La fiscalización se realiza mediante denuncias al 600 450 4000, con multas que van entre 3 y 60 UTM por trabajador si el empleador no otorga el permiso para votar.